Czym różni się miękki HR od twardego?

Każda większa firma, która zatrudnia sporą grupę osób powinna mieć dział HR, czyli dział który jest odpowiedzialny za cały proces przyjęcia pracownika, dbania o jego prawa, nałożenie obowiązków oraz szkolenia.

Praca zdalna, czyli jak mogliśmy żyć już dawno temu, jednak mentalnie nie umieliśmy tego zmienić

Często cężko jest nam zmienić nabyte przyzwyczajenia. Jeżeli są to jeszcze przyzwyczajenia z mianem "standard", to zazwyczaj próba obalenia ich nikomu nie wychodzi na dobre. Tym spodobem od całych pokoleń pracujemy od rana do świtu.

Jak zarządzać pracą zdalną? 5 głównych zasad

Zarządzanie pracą zdalną to wyzwanie dla szefa i managera. Ale trzymając się kilku podstawowych zasad można z większą łatwością kierować zespołem, działem oraz swoimi ludźmi.

Jak sprawdzić godziny otwarcia firmy?

Jesteśmy w sytuacji w której zależy nam na tym, aby dojechać do wybranej przez nas firmy i zrobić zakupy na czas, ale nie znamy godzin otwarcia. W jaki sposób możemy zdobyć tego typu kluczowe dla nas informacje?

Publish the Menu module to "offcanvas" position. Here you can publish other modules as well.
Learn More.